Le Département fédéral des affaires étrangères DFAE recherche:
Un/une Spécialiste RH en structure des fonctions et profils
80 - 100% / Berne
À ce poste exigeant au sein de l'équipe «Profils & recrutement», rattachée au service Développement RH, vous êtes chargé/e de développer et de documenter les profils de fonction du DFAE. Vous aurez notamment pour tâche de délimiter et de définir les groupes de fonctions et les descriptifs des fonctions de référence, ainsi que les processus relatifs à la structure des fonctions et à l'assurance qualité des descriptifs de fonctions du DFAE.
Vos tâches
- Assumer la responsabilité de la rédaction des descriptifs de groupes de fonctions dans le cadre des structures de fonctions du DFAE et définir les profils de fonctions (de politique extérieure)
- Identifier et documenter les fonctions de référence correspondant aux différents groupes de fonctions du DFAE
- Donner une définition structurée des exigences : indiquer les compétences requises et les compétences clés
- Coordonner les activités dans le domaine concerné en concertation avec différents interlocuteurs au sein du secteur Personnel DFAE et à l'extérieur. Mettre en place des mesures visant à assurer la cohérence de la structure des fonctions
- Soutenir le marketing du personnel dans ses activités de communication et de rédaction
Vos compétences
- Diplôme universitaire en gestion d'entreprise ou psychologie du travail et des organisations
- Solide expérience et connaissance approfondie des structures et descriptifs de fonctions et des systèmes d'évaluation des fonctions
- Compétences analytiques marquées, associées à une excellente compréhension des structures organisationnelles
- Expérience de la gestion des modèles de compétences et de la définition structurée des exigences
- Talent rédactionnel, précision et sens de la formulation, capacité à mener des entretiens complexes
- Goût et sens du contact, capacité à créer des réseaux et à collaborer dans ce cadre
- Très bonnes connaissances d'au moins deux langues officielles. Excellentes connaissances orales et écrites du français ou de l'allemand et capacité à vérifier la qualité des traductions
Informations supplémentaires
Pour toute information complémentaire, la co-direction Développement RH reste à votre disposition.
Aurélie Morel
+41 58 46 54361 / aurelie.morel@eda.admin.ch
Christian Rohr
+41 58 46 49996 / christian.rohr@eda.admin.ch
Délai de postulation: -
Entrée en fonction : À partir de septembre ou date à convenir
Durée du contrat : aucune
Numéro de référence: 39260
À propos de l'employeur
Sur mandat du Conseil fédéral, le Département fédéral des affaires étrangères (DFAE) conçoit et coordonne la politique extérieure de la Suisse. Il s'emploie en outre à défendre les intérêts du pays et à promouvoir ses valeurs.
La Direction des ressources (DR) pilote les ressources humaines et financières nécessaires à la mise en œuvre des objectifs de politique extérieure. Elle entretient le réseau mondial des représentations de la Suisse. La DR fournit en outre les prestations nécessaires à la bonne marche des opérations du département en matière de logistique, de télématique, d'instruments de gestion et de controlling. Elle est également responsable de l'activité législative, de l'application du droit et du conseil juridique pour le département. Enfin, elle comprend la Centrale des voyages de la Confédération, qui organise et achète les prestations requises pour les voyages de service réalisés à l'étranger.
L'administration fédérale est attentive aux différents parcours de vie de ses collaborateurs et collaboratrices et en apprécie la diversité. Elle accorde la plus haute priorité à l'égalité de traitement.
