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Referent Investmentstrategie (m/w/d)

Unternehmen: Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG
Arbeitsort: Düsseldorf
Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland.
Meistern Sie mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finden Sie passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden.

Steigen Sie bei der apoBank ein und entwickeln Sie sich persönlich und beruflich weiter.

Ihr Traumjob im Detail:

  • Als Kapitalmarktexperte und -stratege für das Investment Research sind Sie verantwortlich für die Analyse von Finanzmärkten und einzelnen Assetklassen sowie die Erarbeitung einzelner Investmentthemen.
  • Sie erarbeiten im Rahmen des Investmentprozesses die strategische und taktische Asset Allokation für unsere Vermögensverwaltung und verfassen Publikationen für verschiedene Zielgruppen.
  • Die quantitative Modellentwicklung zur Ableitung einer Investmentstrategie sowie die Erstellung von Präsentationen und die Kommunikation dieser via diverser Kanäle (Kundenveranstaltungen, Videos, Streams etc.) gehört zu Ihrem Aufgabenbereich.

Begeistern Sie uns!

  • Sie bringen ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches (Promotions-)Studium und substanzielle volkswirtschaftliche oder mathematische Kenntnisse mit.
  • Zudem haben Sie erste Berufserfahrungen in der Finanzmarktanalyse und verfügen über praktische Erfahrungen in der taktischen Asset Allokation.
  • Eine Weiterbildung zu CFA oder DVFA ist wünschenswert.
  • Sie zeichnen sich durch hervorragende schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Kreativität und Freude an der anschaulichen Darstellung komplexer Sachverhalte aus.
  • Sehr gute Englischkenntnisse und ein sicheres Auftreten runden Ihr Skillset ab.

Benefits

+ Weiterbildung

  • Angebote für die fachliche und persönliche Entwicklung – egal, auf welchem Karrierelevel
  • Zugang zu unserer E-Learning-Welt „apoCampus“, die eine flexible, auf die individuellen Bedürfnisse und jeweilige Jobposition abgestimmte Weiterbildung ermöglicht
  • Zugang zu „apoDrive“, einem 12-monatigen Entwicklungsprogramm für junge Führungskräfte

+ Benefits

  • Attraktives Gehalt
  • Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vermögenswirksame Leistungen, Jubiläumsprämien und vieles mehr
  • Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Zusätzliche Urlaubstage für besondere Anlässe
  • Betriebskita, bundesweiter Familienservice und Zuschüsse zur Kinderbetreuung

+ Gesundheitsmanagement

  • Wir unterstützen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch vielfältige Gesundheitsangebote
  • Workshops und Seminare für eine ausgewogene Lebensweise
  • Gesundheitsgutschein im Wert von 120 Euro pro Jahr für individuelle Präventionsmaßnahmen

+ Flexibel arbeiten

  • Mobiles Arbeiten
  • Individuelle Gestaltung der Arbeitszeit und familienfreundliche Arbeitsmodelle, auch für Führungskräfte (z. B. Job Sharing, Teilzeit)
  • Flexibilität und gleichzeitig Stabilität bei Rückkehr nach der Elternzeit, der Gestaltung des Arbeitsalltags und mobiles Arbeiten

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen melden Sie sich gern telefonisch, per XING oder LinkedIn bei:

Anastasia Erokhina
Telefon: +492115998556
E-Mail: anastasia.erokhina@apobank.de


Bitte senden Sie uns Ihren aktualisierten CV für Ihre Bewerbung an die hier angegebene E-Mail Adresse.

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